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我们生活的价值
价值观是公司的基础。他们表达的文化,精神和方式,一个公司经营的业务,对客户,利益相关者, 而且对它的员工。公司的价值越大,企业的经营就越强。相应的我们五共同的价值观是在伟大的ISTA 的重要性。
我们的五个共同的价值观:
鼓励赋权
我的承诺:
我积极寻求责任,自主解决我的任务,并接受发展的机会。我感到鼓舞和能干。
我积极寻求责任,自主解决我的任务,并接受发展的机会。我感到鼓舞和能干。
我们的成功:
我们在一个给定的任务的所有级别和范围内委派责任。这表明信任我们的人民和他们的能力。
信守承诺
我的承诺:
我积极寻求责任,自主解决我的任务,并接受发展的机会。我感到鼓舞和能干。
我积极寻求责任,自主解决我的任务,并接受发展的机会。我感到鼓舞和能干。
我们的成功:
我们在一个给定的任务的所有级别和范围内委派责任。这表明信任我们的人民和他们的能力。
建立伙伴关系
我的承诺:
我积极寻求责任,自主解决我的任务,并接受发展的机会。我感到鼓舞和能干。
我积极寻求责任,自主解决我的任务,并接受发展的机会。我感到鼓舞和能干。
我们的成功:
我们在一个给定的任务的所有级别和范围内委派责任。这表明信任我们的人民和他们的能力。
增进信任
我的承诺:
我积极寻求责任,自主解决我的任务,并接受发展的机会。我感到鼓舞和能干。
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我们的成功:
我们在一个给定的任务的所有级别和范围内委派责任。这表明信任我们的人民和他们的能力。
承担责任
我的承诺:
我积极寻求责任,自主解决我的任务,并接受发展的机会。我感到鼓舞和能干。
我积极寻求责任,自主解决我的任务,并接受发展的机会。我感到鼓舞和能干。
我们的成功:
我们在一个给定的任务的所有级别和范围内委派责任。这表明信任我们的人民和他们的能力。
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